RSS-linkki
Kokousasiat:https://dynastyjulkaisu.savitaipale.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
https://dynastyjulkaisu.savitaipale.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Kunnanhallitus
Pöytäkirja 10.02.2025/Pykälä 18
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |
Vapaaehtoinen palkaton virkavapaa/työloma vuonna 2025
Kunnanhallitus 10.02.2025 § 18
99/01.00.00/2024
Valmistelija Kunnanjohtaja Johanna Mäkelä
Puh. 040 7244 603
etunimi.sukunimi@savitaipale.fi
Vuodesta 2000 lähtien on yhtenä talouden sopeutustoimena myönnetty henkilöstölle vapaaehtoinen palkaton virkavapaa/työloma, ns. bonusvapaa. Vapaa on määritelty siten, että kunnan palvelukseen yli 6 kk:n työ- tai virkasuhteeseen otettu henkilö voi hakea vähintään neljä (4) palkatonta työloma- tai virkavapauspäivää ja saa sen lisäksi yhden (1) palkallisen vapaapäivän (bonuspäivän). Mikäli vapaa on yhdenjaksoinen maanantaista perjantaihin, ei lauantai ja sunnuntaipäiviä myöskään
vähennetä palkasta. Palkattomia päiviä voi pitää myös yksittäisinä päivinä.
Vapaaseen oikeutettu henkilö voi saada yhden em. vapaajakson, yhden
bonuspäivän ja yhden viikonloppuedun kalenterivuodessa.
Vuonna 2022 vapaata piti 18 henkilöä, säästö n. 7 500 euroa.
Vuonna 2023 vapaata piti 13 henkilöä, säästö n. 5 200 euroa.
Vuonna 2024 vapaata piti 20 henkilöä, säästö n. 8300 euroa.
Vapaan pitäminen ei saa vaikeuttaa palvelun tasoa eikä aiheuttaa sijaisen
palkkaamistarvetta.
Päätöksen vapaasta tekee esihenkilö ennen vapaan pitämistä. Kaikki virkavapaa/työlomapäätökset on oltava ESSissä hyväksyttyinä viimeistään 30.11.2025. Palkattomat päivät (4 pvää) merkitään ESSiin koodilla 94. Palkallinen bonuspäivä ja viikonloppu merkitään koodilla 46.
Vähennys palkasta tehdään työ- ja virkaehtosopimusten mukaisesti, kun palkaton työloma/virkavapaa pidetään.
Vapaaehtoinen palkaton virkavapaa/työloma ja bonuspäivät on pidettävä
31.12.2025 mennessä.
Esittelijä Kunnanjohtaja Johanna Mäkelä
Päätösehdotus Kunnanhallitus hyväksyy vapaaehtoisen palkattoman virkavapaan/työloman vuodelle 2025 ja siihen liittyvän bonusedun edellä esitetyn mukaisena.
Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.
Edellinen asia | Seuraava asia | ![]() ![]() |