Dynasty tietopalvelu
Savitaipaleen kunta RSS Haku

RSS-linkki

Kokousasiat:
https://dynastyjulkaisu.savitaipale.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30

Kokoukset:
https://dynastyjulkaisu.savitaipale.fi:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30?page=rss/meetings&show=30

Kunnanhallitus
Pöytäkirja 02.11.2026/Pykälä 111


Kokousasian teksti

 

Kunnanjohtajan sijaisen määrääminen

 

Kunnanhallitus 2.11.2026 § 111  

90/01.01.03/2023  

 

 

Valmistelija Kunnanjohtaja Johanna Mäkelä

 Puh. 040 724 4603

 etunimi.sukunimi@savitaipale.fi

 

 

Kunnassa on Kuntalain mukaan oltava aina virkaa hoitava kunnanjohtaja.

 

Savitaipaleen kunnan hallintosäännön § 16 mukaan kunnanjohtajan sijaisena kunnanjohtajan ollessa estynyt tai esteellinen toimii tekninen johtaja tai hänen poissa ollessaan henkilöstöpäällikkö.

 

Kunnanhallitus on tehnyt 24.3.2025 § 37 päätöksen teknisen johtajan tehtäväkohtaisesta palkasta ja henkilökohtaisesta lisästä. Samalla kunnanhallitus päätti, että tekniselle johtajalle maksetaan erillistä korvausta kunnanjohtajan sijaistamisesta vain, jos on kyse vähintään yhtäjaksoisesta yli neljän viikon sijaistamisesta, jolloin palkka korottuu kunnanjohtajan palkan tasolle jo ensimmäisestä sijaistamisen päivästä lähtien.

 

Tekninen johtaja on virkavapaalla 15.12.2026-21.3.2027, jolloin henkilöstöpäällikkö toimii tarvittaessa kunnanjohtajan sijaisena. Henkilöstöpäällikön palkkaus sijaistamisen ajalta tulee määritellä erikseen. Sijaistamisessa korostuu kokonaisvaltaisen vastuun merkitys verrattuna normaaleihin sijaistamistilanteista suoritettaviin korvauksiin.

 

Esittelijä Kunnanjohtaja Johanna Mäkelä

 

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää, että henkilöstöpäällikön sijaistaessa kunnanjohtajaa yhtäjaksoisesti vähintään viisi (työ)päivää, hänen tehtäväkohtaista palkkaansa korotetaan 10 %:lla sijaisuusajalta. 1-4 päivän sijaisuudesta ei suoriteta korvausta. Yhtäjaksoinen yli neljän viikon sijaistaminen korottaa palkan kunnanjohtajan tasolle.

 

Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.