Kunnanhallitus
Pöytäkirja 24.03.2025/Pykälä 37

Kunnanhallitus 24.03.2025 § 37  

42/01.01.03/2025  

Valmistelija Kunnanjohtaja Johanna Mäkelä

 Puh. 040 7244 603

 etunimi.sukunimi@savitaipale.fi

Tekninen johtaja toimii teknisen toimen toimialajohtajana. Kuluneen viimeisen vuoden aikana tehtäviin on lisätty mm. seudullisen hankintatoimen sekä seudullisen ympäristövalvonnan yhteyshenkilön tehtävät. Tekninen johtaja toimii hallintojohtajan irtisanouduttua myös kunnanjohtajan sijaisena. Sijaisuuden ajalta maksettavasta korvauksesta on päätetty kh 25.3.2024 §54 siten, että vähintään kahden viikon sijaistamisesta korvaus on 10 % korotus tehtäväkohtaiseen palkkaan ja vähintään yhtäjaksoisesta yli neljän viikon sijaistamisesta palkka korottuu kunnanjohtajan palkan tasolle.

Tekninen johtaja on hyväksytysti suorittanut työn ohessa 1/2024-3/2025 aikana johtamisen ja yritysjohtamisen erikoisammattitutkinnon.

Teknisen johtajan tehtäväkohtainen palkka on määritelty silloin, kun hallintojohtaja on ollut osa kunnan organisaatiota. Sivistystoimenjohtajan ja teknisen johtajan tehtävät ovat hyvin erilaisista toimialoista johtuen hyvin erilaisia. Kummallakin on kuitenkin kokonaisvastuu oman toimialansa toiminnan järjestämisestä, seurannasta ja kehittämisestä. Käyttötalousbudjetin lisäksi tekninen johtaja vastaa kunnan investointien valmistelusta ja toteuttamisesta.  Lisäksi työn vaativuutta on edellä selostetusti lisännyt kunnanjohtajan sijaistaminen hallintosäännön mukaisesti.

Kunnanhallituksen kokouksen yhteydessä 10.3.2025 käytiin keskustelua teknisen lautakunnan kokouksesta kantautuneen viestin perusteella. Käytyjen keskustelujen, tehtäväkuvassa tapahtuneiden vaativuutta lisäävien muutosten ja suoritetun johtamisen ja yritysjohtamisen erikoisammattitutkinnon ja 11.3.2025 käydyn kehityskeskustelun perusteella on syytä tehdä esitys teknisen johtajan tehtäväkohtaisen palkan tarkastamisesta samalle tasolle sivistystoimenjohtajan kanssa.

Mikäli palkkaesitys hyväksytään, kumotaan myös aiempi 25.3.2024 §54 tehty päätös vähintään kahden viikon sijaistamisesta maksettavasta 10 % lisästä. Erillistä korvausta kunnanjohtajan sijaistamisesta maksettaisiin vain, jos sijaisuus kestää yhtäjaksoisesti yli neljä viikkoa.

Esittelijä Kunnanjohtaja Johanna Mäkelä

Päätösehdotus Kunnanhallitus päättää, että teknisen johtajan tehtäväkohtainen palkka on 1.4.2025 alkaen 5.842,82 euroa. Lisäksi monitaitoisuudesta, yhteistyökyvystä, vastuuntunnosta, oma-aloitteisuudesta sekä erityisesti kehityshakuisuudesta maksetaan vastaavasta ajankohdasta lähtien henkilökohtaista lisää 200 euroa/kk.

Kunnanhallitus kumoaa aiemmin 25.3.2024 §54 tekemänsä päätöksen kunnanjohtajan sijaistamiseen liittyvästä palkan korottamisesta siten, että erillistä korvausta maksetaan vain, jos on kyse vähintään yhtäjaksoisesta yli neljän viikon sijaistamisesta, jolloin palkka korottuu kunnanjohtajan palkan tasolle jo ensimmäisestä sijaistamisen päivästä lähtien.

Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.

Tekninen johtaja Timo Tammelin (osallisuusjäävi) poistui kokouksesta tämän asian esittelyn, käsittelyn ja päätöksenteon ajaksi.