Kunnanvaltuusto
Pöytäkirja 18.05.2026/Pykälä 18

Yhteistyötoimikunta 29.04.2026 § 6 

Valmistelija Henkilöstöpäällikkö Ville Pulkkinen

 Puh. 040 519 8228

 etunimi.sukunimi@savitaipale.fi

 Henkilöstöohjelma on pitkän aikavälin suunnitelma siitä, miten kunta varmistaa, että kuntastrategiassa asetettujen tavoitteiden saavuttamiseen on saatavissa riittävästi osaavaa työvoimaa, ja että kunnan työntekijöillä on edellytykset hoitaa tehtäviään tuloksellisesti ja voida hyvin osana työyhteisöä. Henkilöstöohjelman tarkoitus on ohjata niin henkilöstöä koskevaa päätöksentekoa, esimiestyötä kuin työyhteisön keskinäistä vuorovaikutusta. Henkilöstöohjelma päivitetään vuosittain talousarviotyön yhteydessä.

Tämä asiakirja korvaa aikaisemman henkilöstö- ja koulutussuunnitelman, merkkipäivä- ja muistamisohjeen sekä tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelman.

Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Ville Pulkkinen

Päätösehdotus Yhteistyötoimikunta hyväksyy henkilöstöohjelman.

Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.

Kunnanhallitus 11.05.2026 § 54 

Henkilöstöpäällikkö esittelee kunnanhallitukselle henkilöstöohjelman.

Esittelijä Kunnanjohtaja Johanna Mäkelä

Päätösehdotus Kunnanhallitus esittää, että valtuusto hyväksyy henkilöstöohjelman.

Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.

Henkilöstöpäällikkö Ville Pulkkinen oli läsnä kokouksessa tämän asian käsittelyn ajan.

Kunnanvaltuusto 18.05.2026 § 18  

97/01.00.02/2026  

Päätös Käydyn keskustelun perusteella valtuusto päätti yksimielisesti muuttaa henkilöstöohjelman kohtaan 12 Työtyytyväisyyskyselyn tulostavoitteeksi 3, esitetyn 2,8 sijaan. Muilta osin henkilöstöohjelma hyväksyttiin yksimielisesti.