Kunnanhallitus
Pöytäkirja 17.08.2026/Pykälä 77

Yhteistyötoimikunta 07.08.2026 § 8 

Valmistelija Henkilöstöpäällikkö Ville Pulkkinen

 Puh. 040 519 8228

 etunimi.sukunimi@savitaipale.fi

Työhyvinvoinnin käsikirjaa on päivitetty.

Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Ville Pulkkinen

Päätösehdotus Yhteistyötoimikunta hyväksyy työhyvinvoinnin käsikirjan päivityksen.

Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.

Kunnanhallitus 17.08.2026 § 77  

217/01.04.01/2023  

Valmistelija Henkilöstöpäällikkö Ville Pulkkinen

 Puh. 040 519 8228

 etunimi.sukunimi@savitaipale.fi

 Työhyvinvoinnin käsikirjaa on päivitetty. Työntekijän sairauspoissaoloon liittyvät käytänteet ovat muuttuneet, koska työterveyspalvelut eivät enää kata sairaudenhoitoa, eikä muun muassa akuutteihin poissaoloihin liittyviä lausuntoja.

 Kevennetyn ja korvaavan työn mallia on tarkennettu. Kevennetty ja kor-vaava työ voidaan sopia enimmillään kahdeksan viikon ajaksi. Järjestely perustuu vapaaehtoisuuteen. Työntekijän palkka ei muutu järjestelyn aikana.

 Käsikirjaan on lisätty erillinen kappale työkierrosta sekä kehityskeskustelulomake, joka noudattelee vuoden 2026 työhyvinvointikyselyn runkoa. Lisäksi on päivitetty yhteystietoja.

Esittelijä Kunnanjohtaja Johanna Mäkelä

Päätösehdotus Kunnanhallitus hyväksyy työhyvinvoinnin käsikirjan päivityksen. Lisäksi kunnanhallitus päättää, että jatkossa Työhyvinvoinnin käsikirjan päivitykset saatetaan voimaan yhteistyötoimikunnan käsittelyn jälkeen henkilöstöpäällikön viranhaltijapäätöksellä.

Päätös Hyväksyttiin yksimielisesti.

Henkilöstöpäällikkö Ville Pulkkinen poistui kokouksesta tämän asian käsittelyn jälkeen klo 17.05.